Güvenilir Olmak

Güven İnşa Etme ve Sürdürme

P30-EB

    Eğitim:

    Güven İnşa Etme ve Sürdürme.
    Hedef: Katılımcılara çalışma ortamında güven ilişkisi oluşturma, dürüstlük ve şeffaflık becerisi kazandırmak.
    Hedef Kitle: Güvene dayalı ilişkiler kurmak isteyenler.
    Tavsiye Edilen Araç ve Yöntemler: Grup tartışma araçları, vaka analizleri, gerçek hayattan hikâyeler, interaktif testler, rol oyunları.

    Eğitimde Neler Var?

    1. Güven İnşa Etmek: Güven inşa etmenin temel ilkeleri; güven inşa etme stratejileri; şeffaf ve empatik iletişim ile güven oluşturma becerisi.
    2. İş Etiği: Profesyonel hayatta güven oluşturmak için stratejiler; iş ortamında etik davranışlar sergileme becerisi.
    3. Zor Durumlar ve Güvenin Sürekliliği: Güveni koruma ve sürdürme yöntemleri; çatışmaları doğru şekilde yöneterek güveni artırma stratejileri.
    4. Güvenin Kırılması ve Yeniden İnşası: Güvenin kırılmasına neden olan durumlar; kırılan güveni yeniden inşa etme stratejileri.
    5. Liderlikte Güven Oluşturma: Lider olarak güven oluşturma stratejileri; ekip içinde güven oluşturma ve ekibe örnek olmak becerisi.
    6. Güvenilir Kurum İmajı: Güvenilir kurum imajı oluşturmak için stratejiler; güvene dayalı bir şirket kültürü oluşturma yöntemleri.