Zielstrebig (pragmatisch) handelnd ⬖Idealistisch

Von pragmatischen Ansätzen zu idealistischen Zielen

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Schulung:

Von pragmatischen Ansätzen zu idealistischen Zielen.
Ziel: Den Teilnehmern die Fähigkeit zu vermitteln, sowohl kurzfristige als auch langfristige Ziele zu erreichen, indem sie pragmatische Ansätze mit idealistischen Visionen ausbalancieren.
Zielgruppe: Personen, die einen Ausgleich zwischen pragmatischen Ansätzen und idealistischem Denken suchen.
Empfohlene Werkzeuge und Methoden: Werkzeuge zur Strategieentwicklung, Rollenspiele, Gruppenarbeiten.

Was beinhaltet die Schulung?

1. Balance zwischen Idealismus und Realität herstellen: Strategien zur Ausbalancierung pragmatischer Gedanken mit idealistischen Ansätzen.
2. Persönliche Ideale festlegen: Techniken zur Festlegung persönlicher Ideale und langfristiger Ziele, zur Klärung persönlicher Werte und zur Entwicklung einer Vision.
3. Ideale verwirklichen und Hindernisse überwinden: Techniken zur realistischen und nachhaltigen Planung zur Erreichung idealistischer Ziele; Strategien zur Überwindung von Hindernissen, die bei der Arbeit an Idealen in der realen Welt auftreten.
4. Integration von idealistischem Denken und Pragmatismus: Die Fähigkeit, Idealismus und Pragmatismus zu integrieren, indem pragmatische Ansätze zur Verwirklichung idealistischer Ziele genutzt werden.
5. Idealistische Führung: Die Fähigkeit, durch die Ausbalancierung von idealistischer Herangehensweise und zielgerichtetem pragmatischen Verhalten Führung zu übernehmen.
6. Gesellschaftliche Auswirkungen des Idealismus: Die Fähigkeit, mit einer idealistischen Perspektive ein breiteres Spektrum zu schaffen und gesellschaftlichen Wandel voranzutreiben.